招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：辽宁石油化工大学
宣讲地点：大学生活动中心509
点击人次：1196
招聘简章
公司简介：
卓学教育成立于2013年，是目前抚顺市教育行业的龙头企业，涉及高中学科培训，初中培优，高考志愿填报等工作，现需要招聘储备管培生15人，职位要求如下
岗位介绍
一、学管部管培生（15名）
薪资：底薪2500+业绩提成上不封顶
工作地点：抚顺市新华大街卓学大厦
学历要求：专科及以上
需求专业：
不限
岗位职责:
1、协助店长管理店面日常及销售管理工作，达成店面销售目标；
2、
3、
岗位要求:
1、本科及以上学历，男女不限；
2、
二、销售顾问（零售）（30名）
薪资待遇/工作地点/学历要求/（如：5k~7k/长沙/本科及以上）
需求专业：
市场营销/数学与应用数学/会计
岗位职责：
1、学生课程管理
2、家校沟通
3、学习进度跟踪
4、个性化教学
5、学生学习档案管理
6、续费和挽单
岗位要求：
1、大专学历以上
2、推荐E人多尝试
3、
福利待遇：
1、带薪休假每年5天，每年增加封顶15天。
2、
联系方式：
联 系 人：周老师
联系电话：17640026874
联系邮箱：554036874@qq.com
15人
岗位职责：
学生管理：负责学生的全程管理，包括课程安排、调课、请假、旷课、停课等管理工作。建立学生档案并妥善保管，做好学前登记，监督授课实施情况，并督促任课教师根据学生的实际情况做好相应的教学计划。
家校沟通：与家长和学生保持沟通，及时反馈学生的学习情况，协调家校关系。定期回访学生家长，提供必要的答疑服务，灵活应对各项突发事件，妥善处理学生与家长的投诉，做好学生与家长的安抚工作。
教学质量监督：监督学生的学习进度，跟踪学生的成绩，并提供必要的学习指导和支持。协助教师进行个性化教学，确保教学质量。
家长会组织：组织和主持家长会，以及新生的课前交流会，确保每学期家长会按时召开。
续费和退费管理：负责学员的续费、挽单（防止退费）等工作，实施课时消耗、续费实收、退费控制等经营指标的统计，协助教务和财务进行老师课时统计或其他管理活动。
其他职责：参与学生的续费和推荐业务，组织、策划、执行老学员活动，提升学员粘度；帮助学员制定阶段性学习计划，给予学员职业发展建议和支持46。
沟通能力：具有良好的语言表达能力和沟通协调能力，能够与家长和学生进行有效沟通，解决孩子学习习惯和方法问题。
亲和力：喜欢学生，愿意与学生沟通，了解学生心理，擅长心理疏导者优先。
工作态度：工作责任心强，具有良好的职业操守和服务意识，认同企业文化，具有服务意识。
1、宣讲会提出岗位需求
2、收集意向简历简单面试
3、入职报道培训
工作安排周休1天，早9晚6,，如果有加班会在其他工作日提前下班。
工作满一年起5天带薪年假，满两年10天带薪年假，三年以上15天带薪年假。
视工作情况晋升，学管师-年级主管-校区分校长-合伙人。
